La partecipazione dei lavoratori al capitale dell’impresa, ‘tema di frontiera’ ma risorsa per affrontare le grandi trasformazioni che stanno attraversando economia e società, come il calo demografico, la fuga dei giovani, l’impatto delle nuove tecnologie, successione e continuità d’impresa… E che si declina sempre più in chiave di sostenibilità, come nell’incontro promosso da Fondazione Capitale&Lavoro alla quinta Settimana della Sostenibilità di Confindustria Veneto Est oggi a Mogliano Veneto. Ad aprire i lavori il Presidente della Fondazione, Giuseppe Milan, che ha riportato i dati di una recente ricognizione realizzata con Unioncamere che ha rivelato una presenza più diffusa del previsto, e in crescita, della partecipazione dei lavoratori nelle imprese italiane e, ricordando la recente legge che ha introdotto e regolato la materia nel nostro ordinamento, ha anticipato che la Fondazione ha elaborato sei proposte di modifica a disposizioni di legge in materia civilistica e fiscale “che oggi rappresentano elementi di resistenza nell’approcciare modelli organizzativi in grado di dare risposte e che sgombrerebbero il terreno da ostacoli”. 

Maria Cristina Piovesana, Presidente di Alf Group, nel suo intervento ha sottolineato come “Lo scenario industriale si trova oggi a dover reinventare un modello imprenditoriale del Novecento che non può essere trasferito così com’era in questo secolo. La partecipazione è una via molto interessante da considerare anche in riferimento all’inverno demografico ed alle complicazioni del passaggio generazionale.

La domanda è perciò come un’azienda possa garantirsi un futuro”.

Ha poi approfondito gli aspetti sindacali e contrattuali Marco Bentivogli, esperto di politica industriale e del lavoro, nonché Co-fondatore di Base Italia.

Dopo questa parte, coordinata da Francesca Girardi, sono seguiti tre casi aziendali di partecipazione, dalla distribuzione gratuita di azioni anche in forma di premio di risultato, la possibile cessione a pagamento di titoli, l’utilizzo di obbligazioni garantite da un rendimento minimo superiore alla media di mercato o l’azionariato diffuso. Coordinati dalla giornalista Ilaria Visentini sono intervenuti Nicoletta Chiggio di Sonepar, Mauro Ghilardi di A2A e Raffaele Mazzucco di Sogno Veneto.

Ha concluso l’incontro il Vice Presidente della Regione Veneto Lucas Pavanetto, Assessore a Lavoro, Turismo e Sicurezza.

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